Du problème à la solution
Etre confronté à un problème que rencontre une entreprise, une association ou une institution et trouver une solution, tel est le défi auquel des étudiantes ont été confrontées et qu'elles ont résolu lors du challenge HIBSTER.
Le challenge HIBSTER (Health Innovation Booster Camp) est une occasion unique pour les étudiants de participer au projet d’une entreprise de santé des Hauts-de-France. C’est une expérience riche en rencontres et opportunités, qui développe chez chaque étudiant l’esprit d’entreprenariat. 2 étudiantes des catégories technique comme l'ingéniérie industrielle en agronomie ou paramédicale comme les soins infirmiers de la Haute Ecole CONDORCET ont relevé, en équipe, ce challenge.
Le problème à résoudre
Première rencontre avec l'entreprise. Le problème rencontré par celle-ci est présenté. Anthony Bacquaert président du groupe DYNACARE présente l'application développée :JEBOOJ, une application sport - santé à destination des entreprises. Le défi proposé consiste à proposer des solutions pour acquérir de nouveaux téléchargements de l'application et de renforcer l'adhésion des utilisateurs. En pratique, il s'agit de fidéliser les utilisateurs, d'augmenter l'engagement et la participation aux activités proposées,
face à ce défi, l'équipe devait réussir ce challenge en 2 jours.
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<= L’équipe DYNACARE 2 + notre coach + les porteurs de projet JEBOOJ
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La réponse apportée par l'équipe
L'équipe a développé une solution originale sous la forme d'un livrable (PowerPoint) présenté en 10 minutes devant un jury. Le résultat ne s'est pas fait attendre. L'équipe a gagné le challenge.
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Et les étudiantes ?
Clothilde LOUVET, étudiante en agronomie à la Haute Ecole Provinciale de Hainaut CONDORCET (implantation d'Ath) témoigne "J’ai participé, ce week-end à la 4ème édition du HIBSTER à Lille. Événement merveilleux, très enrichissant. J’ai pu faire de très belles rencontres ... Vous pouvez être fier car je suis lauréate du projet JEBOOJ de DYNACARE avec mon équipe et nos solutions apportées au défis vont être réellement envisagés par DYNACARE (on est très fier !!!)".